районна державна адміністрація

     Також під час зустрічі з мешканцями села обговорено питання децентралізації влади. Громаду цікавили питання коли робити вивільнення працівників сільської ради, яка не є центром об'єднанної громади. До виборів чи після виборів?
     Наталія Володимирівна відповіла, вивільнення працівників сільрад – не мета реформи. І якщо у процесі створення нової громади питання кадрів ставлять саме так, як у вашому запитанні, – це не зовсім правильно. Досвід об’єднаних громад довів, що кваліфікованим, досвідченим працівникам сільрад після об’єднання пропонують не менш цікаву і більш оплачувану роботу, зокрема, у виконкомі громади. Загалом після об’єднання громад там відчувається навіть брак кваліфікованих кадрів, бо повноважень стає більше, і потрібно більше персоналу, щоб надавати послуги, пов’язані з цими повноваженнями. Отже, запитання «які перспективи у працівників сільрад після об’єднання громад» звучало б більш коректно. А якщо на місцях не знають, як використати досвід та кваліфікацію людей, то це вже зовсім інше питання.